Ciencia y Tecnología

España ha pasado su primera ola de calor del año: se ha cobrado cinco vidas en el trabajo por no adoptar medidas de prevención

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<p>&NewLine; <img src&equals;"https&colon;&sol;&sol;i&period;blogs&period;es&sol;aaa7b8&sol;andamios-con-obreros-al-sol&sol;1024&lowbar;2000&period;jpeg" alt&equals;"España ha pasado su primera ola de calor del año&colon; se ha cobrado cinco vidas en el trabajo por no adoptar medidas de prevención">&NewLine; <&sol;p>&NewLine;<p>España está viviendo <a class&equals;"text-outboundlink" href&equals;"https&colon;&sol;&sol;www&period;xataka&period;com&sol;ecologia-y-naturaleza&sol;meteorologos-tienen-nombre-esta-pasando-espana-cupula-calor" data-vars-post-title&equals;'El infierno de temperaturas al que se aproxima España tiene una explicación&colon; una "cúpula" de calor sobre nosotros' data-vars-post-url&equals;"https&colon;&sol;&sol;www&period;xataka&period;com&sol;ecologia-y-naturaleza&sol;meteorologos-tienen-nombre-esta-pasando-espana-cupula-calor">su primera ola de calor del año<&sol;a> y&comma; con ella los recordatorios sobre el <a rel&equals;"noopener&comma; noreferrer" href&equals;"https&colon;&sol;&sol;www&period;elespanol&period;com&sol;ciencia&sol;salud&sol;20250621&sol;personas-muerto-calor-va-junio-carlos-iii-tercero-mortal-anos&sol;1003743815013&lowbar;0&period;html">alto riesgo de sufrir golpes de calor<&sol;a> y otros accidentes laborales como resultados de las altas temperaturas&period;<&sol;p>&NewLine;<p><&excl;-- BREAK 1 --><&sol;p>&NewLine;<p>España es territorio tradicionalmente <a class&equals;"text-outboundlink" href&equals;"https&colon;&sol;&sol;www&period;xataka&period;com&sol;medicina-y-salud&sol;sabiduria-popular-no-siempre-acierta-grandes-mitos-calor-que-debemos-evitar-verano" data-vars-post-title&equals;"Beber cerveza fría&comma; poner el ventilador o abrir todas las ventanas parecen recetas infalibles contra el calor&period; No es tan fácil" data-vars-post-url&equals;"https&colon;&sol;&sol;www&period;xataka&period;com&sol;medicina-y-salud&sol;sabiduria-popular-no-siempre-acierta-grandes-mitos-calor-que-debemos-evitar-verano">aclimatado a las altas temperaturas<&sol;a>&comma; y por ello se tiende a menospreciar el riesgo de exponerse al sol o a ignorar los episodios de altas temperaturas&period; Por el momento&comma; los cuatro días de la ola de calor <a class&equals;"text-outboundlink" href&equals;"https&colon;&sol;&sol;www&period;xataka&period;com&sol;ecologia-y-naturaleza&sol;problema-llegada-calor-no-solo-40o-tambien-noches-tropicales" data-vars-post-title&equals;'El problema de la llegada de calor no son solo los 40º previstos por AEMET&colon; también las "noches tropicales"' data-vars-post-url&equals;"https&colon;&sol;&sol;www&period;xataka&period;com&sol;ecologia-y-naturaleza&sol;problema-llegada-calor-no-solo-40o-tambien-noches-tropicales">que castiga a España<&sol;a> ya se ha cobrado <a rel&equals;"noopener&comma; noreferrer" href&equals;"https&colon;&sol;&sol;www&period;elnacional&period;cat&sol;oneconomia&sol;es&sol;economia&sol;alerta-laboral-despues-5-muertos-muertes-en-trabajo-en-pleno-calor-en-toda-espana&lowbar;1443739&lowbar;102&period;html">la vida de cinco trabajadores<&sol;a> por golpes de calor&comma; según <a rel&equals;"noopener&comma; noreferrer" href&equals;"https&colon;&sol;&sol;www&period;ccoo&period;es&sol;noticia&colon;731052--CCOO&lowbar;alerta&lowbar;del&lowbar;impacto&lowbar;de&lowbar;la&lowbar;ola&lowbar;de&lowbar;calor&lowbar;en&lowbar;la&lowbar;salud&lowbar;de&lowbar;la&lowbar;poblacion&lowbar;laboral&lowbar;y&lowbar;revela&lowbar;el&lowbar;escaso&lowbar;cumplimiento&lowbar;de&lowbar;la&lowbar;normativa&lowbar;de&lowbar;proteccion&lowbar;frente&lowbar;a&lowbar;las&lowbar;altas&lowbar;temperaturas&amp&semi;opc&lowbar;id&equals;ec6f56808a68c96448f125e9ac4f7c3a">los últimos datos<&sol;a> de CCOO&period;<&sol;p>&NewLine;<p><&excl;-- BREAK 2 --><&sol;p>&NewLine;<p><strong>Trabajos en exterior y lugares mal acondicionados<&sol;strong>&period; Según la información de CCOO&comma; cuatro de las cinco víctimas fallecidas en accidentes de trabajo&comma; mostraron <a class&equals;"text-outboundlink" href&equals;"https&colon;&sol;&sol;www&period;vitonica&period;com&sol;prevencion&sol;asi-tienes-que-reaccionar-golpe-calor-verano-1" data-vars-post-title&equals;"Así tienes que reaccionar ante un golpe de calor en verano" data-vars-post-url&equals;"https&colon;&sol;&sol;www&period;vitonica&period;com&sol;prevencion&sol;asi-tienes-que-reaccionar-golpe-calor-verano-1">síntomas de haber sufrido golpes de calor<&sol;a> como consecuencia de realizar trabajos en exteriores y en horas de máxima exposición al calor&period;<&sol;p>&NewLine;<p><&excl;-- BREAK 3 --><&sol;p>&NewLine;<p>El quinto fallecido se encontraba en el interior de una nave industrial sin la suficiente ventilación ni protección térmica&comma; lo cual convierte a estas instalaciones en <a class&equals;"text-outboundlink" href&equals;"https&colon;&sol;&sol;www&period;xataka&period;com&sol;magnet&sol;calor-mata-que-frio-espana-pese-a-que-tengamos-protocolos-para-evitarlo" data-vars-post-title&equals;"El calor ya mata más que el frío en España &lpar;pese a que tengamos más protocolos para evitarlo&rpar;" data-vars-post-url&equals;"https&colon;&sol;&sol;www&period;xataka&period;com&sol;magnet&sol;calor-mata-que-frio-espana-pese-a-que-tengamos-protocolos-para-evitarlo">hornos durante el verano<&sol;a> y en frigoríficos durante el invierno&period;<&sol;p>&NewLine;<p><&excl;-- BREAK 4 --><&sol;p>&NewLine;<p>Según <a rel&equals;"noopener&comma; noreferrer" href&equals;"https&colon;&sol;&sol;www&period;eldiario&period;es&sol;economia&sol;dijo-iba-servicio-encontraron-muerto-suelo-investigan-tres-fallecimientos-trabajadores-calor&lowbar;1&lowbar;12414418&period;amp&period;html">declaraciones recogidas<&sol;a> por el <em>Eldiario&period;es <&sol;em>&&num;8220&semi;dijo que le dolía la cabeza y que iba al servicio&period; Cuando fueron a buscarle estaba tendido en el suelo&comma; intentaron reanimarle&comma; pero había fallecido&&num;8221&semi;&period; Fuentes de CCOO aseguraban que &&num;8220&semi;la nave tiene tejado de chapa&comma; no está dividida y no tiene aire acondicionado&comma; por lo que se concentra mucho el calor&period; José nos había dicho que pasaban mucho calor en verano y frío en invierno&comma; y lo habíamos denunciado a la empresa&&num;8221&semi;&period;<&sol;p>&NewLine;<p><&excl;-- BREAK 5 --><&sol;p>&NewLine;<div class&equals;"article-asset article-asset-normal article-asset-center">&NewLine;<div class&equals;"desvio-container">&NewLine;<div class&equals;"desvio">&NewLine;<div class&equals;"desvio-figure js-desvio-figure">&NewLine; <a href&equals;"https&colon;&sol;&sol;www&period;xataka&period;com&sol;empresas-y-economia&sol;plena-ola-calor-restaurante-murcia-cerro-su-terraza-a-clientes-no-les-gusto-que-dueno-aplicara-ley" class&equals;"pivot-outboundlink" data-vars-post-title&equals;"Unos clientes quisieron comer en una terraza de Murcia&period; El dueño se negó&colon; &OpenCurlyDoubleQuote;No vamos a tener a un camarero trabajando a más de 40 grados”"><br &sol;>&NewLine; <img alt&equals;"Unos clientes quisieron comer en una terraza de Murcia&period; El dueño se negó&colon; &OpenCurlyDoubleQuote;No vamos a tener a un camarero trabajando a más de 40 grados”" width&equals;"375" height&equals;"142" src&equals;"https&colon;&sol;&sol;i&period;blogs&period;es&sol;7bd985&sol;kate-townsend-hec6zxdff0m-unsplash&sol;375&lowbar;142&period;jpeg"><br &sol;>&NewLine; <&sol;a>&NewLine; <&sol;div>&NewLine;<div class&equals;"desvio-summary">&NewLine;<div class&equals;"desvio-taxonomy js-desvio-taxonomy">&NewLine; <a href&equals;"https&colon;&sol;&sol;www&period;xataka&period;com&sol;empresas-y-economia&sol;plena-ola-calor-restaurante-murcia-cerro-su-terraza-a-clientes-no-les-gusto-que-dueno-aplicara-ley" class&equals;"desvio-taxonomy-anchor pivot-outboundlink" data-vars-post-title&equals;"Unos clientes quisieron comer en una terraza de Murcia&period; El dueño se negó&colon; &OpenCurlyDoubleQuote;No vamos a tener a un camarero trabajando a más de 40 grados”">En Xataka<&sol;a>&NewLine; <&sol;div>&NewLine;<p> <a href&equals;"https&colon;&sol;&sol;www&period;xataka&period;com&sol;empresas-y-economia&sol;plena-ola-calor-restaurante-murcia-cerro-su-terraza-a-clientes-no-les-gusto-que-dueno-aplicara-ley" class&equals;"desvio-title js-desvio-title pivot-outboundlink" data-vars-post-title&equals;"Unos clientes quisieron comer en una terraza de Murcia&period; El dueño se negó&colon; &OpenCurlyDoubleQuote;No vamos a tener a un camarero trabajando a más de 40 grados”">Unos clientes quisieron comer en una terraza de Murcia&period; El dueño se negó&colon; &OpenCurlyDoubleQuote;No vamos a tener a un camarero trabajando a más de 40 grados”<&sol;a>&NewLine; <&sol;div>&NewLine;<&sol;p><&sol;div>&NewLine;<&sol;p><&sol;div>&NewLine;<&sol;div>&NewLine;<p><strong>La prevención no es un capricho<&sol;strong>&period; Tras las modificaciones de la sobre la <a rel&equals;"noopener&comma; noreferrer" href&equals;"https&colon;&sol;&sol;www&period;boe&period;es&sol;buscar&sol;act&period;php&quest;id&equals;BOE-A-1995-24292">Ley de Prevención de Riesgos Laborales<&sol;a> aplicadas en 2023 por el <a rel&equals;"noopener&comma; noreferrer" href&equals;"https&colon;&sol;&sol;www&period;boe&period;es&sol;eli&sol;es&sol;rdl&sol;2023&sol;05&sol;11&sol;4&sol;con">Real Decreto-ley 4&sol;2023<&sol;a>&comma; se establecieron una serie de medidas de prevención diseñadas específicamente para proteger a los empleados durante los cada vez más habituales episodios de altas temperaturas&period; A diferencia de otros riesgos laborales&comma; los episodios de calor <a class&equals;"text-outboundlink" href&equals;"https&colon;&sol;&sol;www&period;xataka&period;com&sol;ecologia-y-naturaleza&sol;creias-que-ultimas-semanas-habian-sido-infierno-calor-aemet-tiene-malas-noticias-peor-esta-llegar" data-vars-post-title&equals;"Si creías que las últimas semanas habían sido un infierno de calor&comma; AEMET tiene malas noticias&colon; lo peor está por llegar" data-vars-post-url&equals;"https&colon;&sol;&sol;www&period;xataka&period;com&sol;ecologia-y-naturaleza&sol;creias-que-ultimas-semanas-habian-sido-infierno-calor-aemet-tiene-malas-noticias-peor-esta-llegar">son previsibles<&sol;a> gracias a los pronósticos meteorológicos&comma; por lo que las empresas pueden &lpar;y deben&rpar; aplicar planes de acción para adaptarse a ellos&period;<&sol;p>&NewLine;<p><&excl;-- BREAK 6 --><&sol;p>&NewLine;<p>En el artículo 4&period;2 del <a rel&equals;"noopener&comma; noreferrer" href&equals;"https&colon;&sol;&sol;www&period;boe&period;es&sol;biblioteca&lowbar;juridica&sol;abrir&lowbar;pdf&period;php&quest;id&equals;PUB-DT-2024-139">Estatuto de los Trabajadores<&sol;a>&comma; se establece que la empresa debe garantizar a los empleados &&num;8220&semi;su integridad física y una adecuada política de prevención de riesgos laborales&&num;8221&semi;&comma; mientras que la <a rel&equals;"noopener&comma; noreferrer" href&equals;"https&colon;&sol;&sol;www&period;boe&period;es&sol;buscar&sol;act&period;php&quest;id&equals;BOE-A-1995-24292">Ley de Prevención de Riesgos Laborales<&sol;a> exige a las empresas &&num;8220&semi;tomar medidas adecuadas para la protección de los trabajadores que trabajen al aire libre o en lugares que no puedan cerrarse&&num;8221&semi;&period; Además&comma; la normativa contempla el extremo de poder cancelar temporalmente la actividad laboral &&num;8220&semi;en aquellos casos en que no pueda garantizarse de otro modo la debida protección de la persona trabajadora&&num;8221&semi;&period;<&sol;p>&NewLine;<p><&excl;-- BREAK 7 --><&sol;p>&NewLine;<div class&equals;"article-asset article-asset-normal article-asset-center">&NewLine;<div class&equals;"desvio-container">&NewLine;<div class&equals;"desvio">&NewLine;<div class&equals;"desvio-figure js-desvio-figure">&NewLine; <a href&equals;"https&colon;&sol;&sol;www&period;xataka&period;com&sol;magnet&sol;baja-estres-termico-trabajadores-tienen-derecho-a-dejar-su-puesto-hay-calor-extremo" class&equals;"pivot-outboundlink" data-vars-post-title&equals;'Baja por "estrés térmico"&colon; los trabajadores tienen derecho a dejar su puesto si hay calor extremo'><br &sol;>&NewLine; <img alt&equals;'Baja por "estrés térmico"&colon; los trabajadores tienen derecho a dejar su puesto si hay calor extremo' width&equals;"375" height&equals;"142" src&equals;"https&colon;&sol;&sol;i&period;blogs&period;es&sol;f15ae2&sol;kai-pilger-rqdmhddn5zu-unsplash&sol;375&lowbar;142&period;jpeg"><br &sol;>&NewLine; <&sol;a>&NewLine; <&sol;div>&NewLine;<div class&equals;"desvio-summary">&NewLine;<div class&equals;"desvio-taxonomy js-desvio-taxonomy">&NewLine; <a href&equals;"https&colon;&sol;&sol;www&period;xataka&period;com&sol;magnet&sol;baja-estres-termico-trabajadores-tienen-derecho-a-dejar-su-puesto-hay-calor-extremo" class&equals;"desvio-taxonomy-anchor pivot-outboundlink" data-vars-post-title&equals;'Baja por "estrés térmico"&colon; los trabajadores tienen derecho a dejar su puesto si hay calor extremo'>En Xataka<&sol;a>&NewLine; <&sol;div>&NewLine;<p> <a href&equals;"https&colon;&sol;&sol;www&period;xataka&period;com&sol;magnet&sol;baja-estres-termico-trabajadores-tienen-derecho-a-dejar-su-puesto-hay-calor-extremo" class&equals;"desvio-title js-desvio-title pivot-outboundlink" data-vars-post-title&equals;'Baja por "estrés térmico"&colon; los trabajadores tienen derecho a dejar su puesto si hay calor extremo'>Baja por &&num;8220&semi;estrés térmico&&num;8221&semi;&colon; los trabajadores tienen derecho a dejar su puesto si hay calor extremo<&sol;a>&NewLine; <&sol;div>&NewLine;<&sol;p><&sol;div>&NewLine;<&sol;p><&sol;div>&NewLine;<&sol;div>&NewLine;<p><strong>Todo comienza cuando la AEMET da el aviso<&sol;strong>&period; La normativa de 2023 establece que la <a rel&equals;"noopener&comma; noreferrer" href&equals;"https&colon;&sol;&sol;www&period;aemet&period;es&sol;es&sol;portada">Agencia Estatal de Meteorología<&sol;a> &lpar;AEMET&rpar; será la encargada de establecer el nivel de alerta que obliga a las empresas a activar distintos protocolos por altas temperaturas&period; Cuando este organismo activa las alertas de Nivel naranja o Nivel rojo por episodios de altas temperaturas&comma; las empresas <a class&equals;"text-outboundlink" href&equals;"https&colon;&sol;&sol;www&period;xataka&period;com&sol;basics&sol;ola-calor-espana-2025-7-herramientas-para-mirar-temperatura-donde-vives" data-vars-post-title&equals;"Ola de calor en España 2025&colon; 7 herramientas para mirar la temperatura donde vives " data-vars-post-url&equals;"https&colon;&sol;&sol;www&period;xataka&period;com&sol;basics&sol;ola-calor-espana-2025-7-herramientas-para-mirar-temperatura-donde-vives">de los territorios afectados<&sol;a> por esa alerta deben activar sus protocolos de prevención de riesgos laborales por estrés térmico&period;<&sol;p>&NewLine;<p><&excl;-- BREAK 8 --><&sol;p>&NewLine;<p>Tal y <a rel&equals;"noopener&comma; noreferrer" href&equals;"https&colon;&sol;&sol;bsky&period;app&sol;profile&sol;yolandadiaz&period;bsky&period;social&sol;post&sol;3lsqwyyn2n22u">como recordaba<&sol;a> la Ministra de Trabajo y Economía Social&comma; esa activación indica que las empresas están obligadas por ley a&colon;<&sol;p>&NewLine;<ul>&NewLine;<li>Facilitar la flexibilidad horaria o <a class&equals;"text-outboundlink" href&equals;"https&colon;&sol;&sol;www&period;xataka&period;com&sol;magnet&sol;reduccion-jornada-espana-posible-siempre-cuando-haga-mucho-calor" data-vars-post-title&equals;"La reducción de jornada en España es posible&period; Siempre y cuando haga mucho calor" data-vars-post-url&equals;"https&colon;&sol;&sol;www&period;xataka&period;com&sol;magnet&sol;reduccion-jornada-espana-posible-siempre-cuando-haga-mucho-calor">redistribuir la jornada<&sol;a> para evitar las horas de máxima exposición&period; Esto se consigue bien adelantando la hora de entrada o retrasando la hora de salida habitual&comma; así como cambiando la actividad a zonas interiores adecuadas o con menor exposición a las altas temperaturas&period;<&sol;li>&NewLine;<li>Cuando no sea viable adaptar la jornada laboral&comma; la empresa se puede optar por reducir la jornada durante los periodos de alerta&comma; pudiendo recuperar ese tiempo de ajuste cuando finalice el episodio de calor&period;<&sol;li>&NewLine;<li>La medida más drástica es la interrupción total de la jornada laboral cuando no se puede aplicar ninguna de las medidas de alivio anteriores&comma; pero es de obligado cumplimiento si las condiciones climáticas pueden poner en riesgo la salud de los empleados&period;<&sol;li>&NewLine;<&sol;ul>&NewLine;<p><strong>Prevención del calor en interiores<&sol;strong>&period; No estar expuesto al sol directo no significa que no puedan producirse golpes de calor&comma; sobre todo en <a class&equals;"text-outboundlink" href&equals;"https&colon;&sol;&sol;www&period;xataka&period;com&sol;empresas-y-economia&sol;11-empleados-restaurante-tuvieron-que-ser-atendidos-golpe-calor-cocina-alcanzo-42oc-han-cerrado-local" data-vars-post-title&equals;"En un restaurante de Cambrils&comma; la cocina alcanzó 42º C&colon; once de sus empleados tuvieron que ser atendidos&period; Han cerrado el local" data-vars-post-url&equals;"https&colon;&sol;&sol;www&period;xataka&period;com&sol;empresas-y-economia&sol;11-empleados-restaurante-tuvieron-que-ser-atendidos-golpe-calor-cocina-alcanzo-42oc-han-cerrado-local">lugares como cocinas<&sol;a> o puestos de trabajo en los que se está expuesto a fuentes de calor&period; El <a rel&equals;"noopener&comma; noreferrer" href&equals;"https&colon;&sol;&sol;www&period;boe&period;es&sol;buscar&sol;act&period;php&quest;id&equals;BOE-A-1997-8669">Anexo III del Real Decreto 486&sol;1997<&sol;a>&comma; de 14 de abril&comma; establece las disposiciones mínimas de seguridad y prevención de estrés térmico para trabajos que deban realizarse en interiores&period;<&sol;p>&NewLine;<p><&excl;-- BREAK 9 --><&sol;p>&NewLine;<p>En términos generales&comma; se establece unos límites de entre los 17 y 27º para trabajos sedentarios y de entre 14 a 25º para los trabajos ligeros&comma; así como sistemas de ventilación y climatización suficientes para <a class&equals;"text-outboundlink" href&equals;"https&colon;&sol;&sol;www&period;xataka&period;com&sol;magnet&sol;temperatura-almacen-amazon-era-demasiado-alta-para-trabajar-asi-que-empresa-truco-termometros" data-vars-post-title&equals;"La temperatura en un almacén de Amazon era demasiado alta para trabajar&period; Así que la empresa trucó los termómetros " data-vars-post-url&equals;"https&colon;&sol;&sol;www&period;xataka&period;com&sol;magnet&sol;temperatura-almacen-amazon-era-demasiado-alta-para-trabajar-asi-que-empresa-truco-termometros">mantener esa temperatura<&sol;a> durante toda la jornada laboral&period;<&sol;p>&NewLine;<p><&excl;-- BREAK 10 --><&sol;p>&NewLine;<div class&equals;"article-asset-video article-asset-normal">&NewLine;<div class&equals;"asset-content">&NewLine;<div class&equals;"base-asset-video">&NewLine;<div class&equals;"js-dailymotion"><&sol;div>&NewLine;<&sol;p><&sol;div>&NewLine;<&sol;p><&sol;div>&NewLine;<&sol;div>&NewLine;<p><strong>Responsabilidades y obligaciones<&sol;strong>&period; En caso de episodios de calor extremo&comma; la normativa establece que las empresas son responsables de la aplicación de las medidas de prevención adecuadas para proteger a los empleados del estrés térmico&period; El incumplimiento de esa responsabilidad conlleva sanciones para la empresa que van desde los los 2&period;451 euros hasta los 49&period;180 euros para las infracciones consideradas como graves&comma; y hasta los 983&period;736 euros para las infracciones muy graves&period;<&sol;p>&NewLine;<p><&excl;-- BREAK 11 --><&sol;p>&NewLine;<p>Por otro lado&comma; los empleados tienen la obligación de asegurar su cumplimiento y denunciar su incumplimiento&comma; además de adoptar <a rel&equals;"noopener&comma; noreferrer" href&equals;"https&colon;&sol;&sol;treball&period;gencat&period;cat&sol;web&sol;&period;content&sol;09&lowbar;-&lowbar;seguretat&lowbar;i&lowbar;salut&lowbar;laboral&sol;publicacions&sol;imatges&sol;treball&lowbar;calor&lowbar;cast&period;pdf">otras medidas de protección adicional<&sol;a>&comma; como mantener una <a rel&equals;"noopener&comma; noreferrer" href&equals;"https&colon;&sol;&sol;www&period;insst&period;es&sol;documentacion&sol;colecciones-tecnicas&sol;ntp-notas-tecnicas-de-prevencion&sol;8-serie-ntp-numeros-261-a-295-ano-1992&sol;ntp-279-ambiente-termico-y-deshidratacion">adecuada hidratación<&sol;a> aunque no se tenga sed durante los episodios de más calor y respetar los tiempos de descanso en lugares frescos&period;<&sol;p>&NewLine;<p><&excl;-- BREAK 12 --><&sol;p>&NewLine;<p>En Xataka &vert; <a class&equals;"text-outboundlink" href&equals;"https&colon;&sol;&sol;www&period;xataka&period;com&sol;empresas-y-economia&sol;hay-factor-que-puede-cambiar-jornada-laboral-previo-aviso-calor" data-vars-post-title&equals;"Hay ola de calor&comma; se trabaja menos&colon; qué dice la ley exactamente sobre la jornada laboral bajo temperaturas extremas" data-vars-post-url&equals;"https&colon;&sol;&sol;www&period;xataka&period;com&sol;empresas-y-economia&sol;hay-factor-que-puede-cambiar-jornada-laboral-previo-aviso-calor">Hay ola de calor&comma; se trabaja menos&colon; qué dice la ley exactamente sobre la jornada laboral bajo temperaturas extremas<&sol;a><&sol;p>&NewLine;<p>Imagen &vert; Unsplash &lpar;<a rel&equals;"noopener&comma; noreferrer" href&equals;"https&colon;&sol;&sol;unsplash&period;com&sol;es&sol;fotos&sol;dos-trabajadores-de-la-construccion-trabajando-en-andamios-en-un-edificio-7mtBqZo5G6I">Nik<&sol;a>&rpar;<&sol;p>&NewLine;<p> &&num;8211&semi; <br &sol;> La noticia<br &sol;>&NewLine; <a href&equals;"https&colon;&sol;&sol;www&period;xataka&period;com&sol;legislacion-y-derechos&sol;espana-ha-pasado-su-primera-ola-calor-ano-se-ha-cobrado-cinco-vidas-trabajo-no-adoptar-medidas-prevencion&quest;utm&lowbar;source&equals;feedburner&amp&semi;utm&lowbar;medium&equals;feed&amp&semi;utm&lowbar;campaign&equals;01&lowbar;Jul&lowbar;2025"><br &sol;>&NewLine; <em> España ha pasado su primera ola de calor del año&colon; se ha cobrado cinco vidas en el trabajo por no adoptar medidas de prevención <&sol;em><br &sol;>&NewLine; <&sol;a><br &sol;>&NewLine; fue publicada originalmente en<br &sol;>&NewLine; <a href&equals;"https&colon;&sol;&sol;www&period;xataka&period;com&sol;&quest;utm&lowbar;source&equals;feedburner&amp&semi;utm&lowbar;medium&equals;feed&amp&semi;utm&lowbar;campaign&equals;01&lowbar;Jul&lowbar;2025"><br &sol;>&NewLine; <strong> Xataka <&sol;strong><br &sol;>&NewLine; <&sol;a><br &sol;>&NewLine; por <a href&equals;"https&colon;&sol;&sol;www&period;xataka&period;com&sol;autor&sol;ruben-andres&quest;utm&lowbar;source&equals;feedburner&amp&semi;utm&lowbar;medium&equals;feed&amp&semi;utm&lowbar;campaign&equals;01&lowbar;Jul&lowbar;2025"><br &sol;>&NewLine; Rubén Andrés<br &sol;>&NewLine; <&sol;a><br &sol;>&NewLine; &period; <&sol;p>&NewLine;<p>&ZeroWidthSpace;España está viviendo su primera ola de calor del año y&comma; con ella los recordatorios sobre el alto riesgo de sufrir golpes de calor y otros accidentes laborales como resultados de las altas temperaturas&period;<&sol;p>&NewLine;<p>España es territorio tradicionalmente aclimatado a las altas temperaturas&comma; y por ello se tiende a menospreciar el riesgo de exponerse al sol o a ignorar los episodios de altas temperaturas&period; Por el momento&comma; los cuatro días de la ola de calor que castiga a España ya se ha cobrado la vida de cinco trabajadores por golpes de calor&comma; según los últimos datos de CCOO&period;<&sol;p>&NewLine;<p>Trabajos en exterior y lugares mal acondicionados&period; Según la información de CCOO&comma; cuatro de las cinco víctimas fallecidas en accidentes de trabajo&comma; mostraron síntomas de haber sufrido golpes de calor como consecuencia de realizar trabajos en exteriores y en horas de máxima exposición al calor&period;<&sol;p>&NewLine;<p>El quinto fallecido se encontraba en el interior de una nave industrial sin la suficiente ventilación ni protección térmica&comma; lo cual convierte a estas instalaciones en hornos durante el verano y en frigoríficos durante el invierno&period;<&sol;p>&NewLine;<p>Según declaraciones recogidas por el Eldiario&period;es &&num;8220&semi;dijo que le dolía la cabeza y que iba al servicio&period; Cuando fueron a buscarle estaba tendido en el suelo&comma; intentaron reanimarle&comma; pero había fallecido&&num;8221&semi;&period; Fuentes de CCOO aseguraban que &&num;8220&semi;la nave tiene tejado de chapa&comma; no está dividida y no tiene aire acondicionado&comma; por lo que se concentra mucho el calor&period; José nos había dicho que pasaban mucho calor en verano y frío en invierno&comma; y lo habíamos denunciado a la empresa&&num;8221&semi;&period;<&sol;p>&NewLine;<p> En Xataka<&sol;p>&NewLine;<p> Unos clientes quisieron comer en una terraza de Murcia&period; El dueño se negó&colon; &OpenCurlyDoubleQuote;No vamos a tener a un camarero trabajando a más de 40 grados”<&sol;p>&NewLine;<p>La prevención no es un capricho&period; Tras las modificaciones de la sobre la Ley de Prevención de Riesgos Laborales aplicadas en 2023 por el Real Decreto-ley 4&sol;2023&comma; se establecieron una serie de medidas de prevención diseñadas específicamente para proteger a los empleados durante los cada vez más habituales episodios de altas temperaturas&period; A diferencia de otros riesgos laborales&comma; los episodios de calor son previsibles gracias a los pronósticos meteorológicos&comma; por lo que las empresas pueden &lpar;y deben&rpar; aplicar planes de acción para adaptarse a ellos&period;<&sol;p>&NewLine;<p>En el artículo 4&period;2 del Estatuto de los Trabajadores&comma; se establece que la empresa debe garantizar a los empleados &&num;8220&semi;su integridad física y una adecuada política de prevención de riesgos laborales&&num;8221&semi;&comma; mientras que la Ley de Prevención de Riesgos Laborales exige a las empresas &&num;8220&semi;tomar medidas adecuadas para la protección de los trabajadores que trabajen al aire libre o en lugares que no puedan cerrarse&&num;8221&semi;&period; Además&comma; la normativa contempla el extremo de poder cancelar temporalmente la actividad laboral &&num;8220&semi;en aquellos casos en que no pueda garantizarse de otro modo la debida protección de la persona trabajadora&&num;8221&semi;&period;<&sol;p>&NewLine;<p> En Xataka<&sol;p>&NewLine;<p> Baja por &&num;8220&semi;estrés térmico&&num;8221&semi;&colon; los trabajadores tienen derecho a dejar su puesto si hay calor extremo<&sol;p>&NewLine;<p>Todo comienza cuando la AEMET da el aviso&period; La normativa de 2023 establece que la Agencia Estatal de Meteorología &lpar;AEMET&rpar; será la encargada de establecer el nivel de alerta que obliga a las empresas a activar distintos protocolos por altas temperaturas&period; Cuando este organismo activa las alertas de Nivel naranja o Nivel rojo por episodios de altas temperaturas&comma; las empresas de los territorios afectados por esa alerta deben activar sus protocolos de prevención de riesgos laborales por estrés térmico&period;<&sol;p>&NewLine;<p>Tal y como recordaba la Ministra de Trabajo y Economía Social&comma; esa activación indica que las empresas están obligadas por ley a&colon;<&sol;p>&NewLine;<p> Facilitar la flexibilidad horaria o redistribuir la jornada para evitar las horas de máxima exposición&period; Esto se consigue bien adelantando la hora de entrada o retrasando la hora de salida habitual&comma; así como cambiando la actividad a zonas interiores adecuadas o con menor exposición a las altas temperaturas&period;<br &sol;>&NewLine; Cuando no sea viable adaptar la jornada laboral&comma; la empresa se puede optar por reducir la jornada durante los periodos de alerta&comma; pudiendo recuperar ese tiempo de ajuste cuando finalice el episodio de calor&period;<br &sol;>&NewLine; La medida más drástica es la interrupción total de la jornada laboral cuando no se puede aplicar ninguna de las medidas de alivio anteriores&comma; pero es de obligado cumplimiento si las condiciones climáticas pueden poner en riesgo la salud de los empleados&period;<&sol;p>&NewLine;<p>Prevención del calor en interiores&period; No estar expuesto al sol directo no significa que no puedan producirse golpes de calor&comma; sobre todo en lugares como cocinas o puestos de trabajo en los que se está expuesto a fuentes de calor&period; El Anexo III del Real Decreto 486&sol;1997&comma; de 14 de abril&comma; establece las disposiciones mínimas de seguridad y prevención de estrés térmico para trabajos que deban realizarse en interiores&period;<&sol;p>&NewLine;<p>En términos generales&comma; se establece unos límites de entre los 17 y 27º para trabajos sedentarios y de entre 14 a 25º para los trabajos ligeros&comma; así como sistemas de ventilación y climatización suficientes para mantener esa temperatura durante toda la jornada laboral&period;<&sol;p>&NewLine;<p>Responsabilidades y obligaciones&period; En caso de episodios de calor extremo&comma; la normativa establece que las empresas son responsables de la aplicación de las medidas de prevención adecuadas para proteger a los empleados del estrés térmico&period; El incumplimiento de esa responsabilidad conlleva sanciones para la empresa que van desde los los 2&period;451 euros hasta los 49&period;180 euros para las infracciones consideradas como graves&comma; y hasta los 983&period;736 euros para las infracciones muy graves&period;<&sol;p>&NewLine;<p>Por otro lado&comma; los empleados tienen la obligación de asegurar su cumplimiento y denunciar su incumplimiento&comma; además de adoptar otras medidas de protección adicional&comma; como mantener una adecuada hidratación aunque no se tenga sed durante los episodios de más calor y respetar los tiempos de descanso en lugares frescos&period;<&sol;p>&NewLine;<p>En Xataka &vert; Hay ola de calor&comma; se trabaja menos&colon; qué dice la ley exactamente sobre la jornada laboral bajo temperaturas extremas<&sol;p>&NewLine;<p>Imagen &vert; Unsplash &lpar;Nik&rpar;<&sol;p>&NewLine;<p> &&num;8211&semi; La noticia<&sol;p>&NewLine;<p> España ha pasado su primera ola de calor del año&colon; se ha cobrado cinco vidas en el trabajo por no adoptar medidas de prevención <&sol;p>&NewLine;<p> fue publicada originalmente en<&sol;p>&NewLine;<p> Xataka <&sol;p>&NewLine;<p> por<br &sol;>&NewLine; Rubén Andrés<&sol;p>&NewLine;<p> &period;   <&sol;p>&NewLine;<p>&ZeroWidthSpace;   <&sol;p>&NewLine;<p>&ZeroWidthSpace; <&sol;p>&NewLine;

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